Metodologias de formação:
A metodologia engloba aulas expositivas, demonstrativas com recurso a diferentes cenários de simulação, meios audiovisuais, análises de casos. De forma a facilitar a aprendizagem em simulação nas sessões de tipologia praticas laboratoriais os formandos serão divididos em dois grupos, ficando cada grupo com uma formadora. Promove-se uma aprendizagem ativa e participada, privilegiando a interação, no sentido de integrar saberes dos formandos e facilitar o desenvolvimento de competências.
Metodologias de Avaliação:
Trabalho escrito individual. Frequência de pelo menos 70% das horas de contacto do Curso (18h).
Critérios, escala e ponderação da avaliação (caso se aplique)
Trabalho escrito - 0 a 20 valores